求職者から選ばれる“惹きつけ”と“見極め”の面接術

本資料でわかること

• 面接で求職者の志望度が上がる理由
• 惹きつけと見極めを両立させる考え方
• 求職者を惹きつける4つの面接の型
• STARで事実を引き出す見極めの3つの型
• 面接設計を確認できる10項目のチェック

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